Origami

E' con una certa tristezza che ho notato questa cosa.
Non si lavora più come una volta, non ci si rapporta più come una volta con le gerarchie aziendali, non ci si impegna più come una volta a cercare di far crescere l'azienda per cui lavori.

Purtroppo il problema non nasce dalla base, come sempre se non c'è un leader carismatico (leggi imprenditore con gli attributi) che motiva i subalterni, difficilmente questi si impegneranno oltre il minimo dovuto.

Se non c'è un leader "giusto" che da merito a chi ce l'ha e demerito a chi invece fa il minimo indispensabile, se non sa comportarsi in modo equo, retribuendo i propri subaterni come meritano, ma ciurla nel manico per intascarsi soldini non propri,
va da se che l'azienda in questione non fara'  molta strada,
ne la faranno quelli che ci lavorano,
mentre ne farà molta chi amministra, perchè avrà messo in salvo il suo tornaconto prima del tracollo finale.

Io che sono ancora vissuta in un periodo nel quale una stretta di mano, valeva più di tanti fogli scritti e che la parola data, tale restava fino alla fine,
non vi nascondo che mi rattrista molto essere rientrata nel mondo del lavoro
in questi tempi oscuri.
Vedo cose che non mi piacciono, che mi fanno riversare la bile per quanto sono inique e ingiuste eppure le devo subire perchè non c'è alternativa in questo momento.
Tuttavia ho imparato che se non ti trovi bene in una situazione,
devi far di tutto per cambiarla e non adattartici,
così penso di fare....